Más de $1.500 millones de pesos estarán disponibles para un total de 26.362 personas beneficiarias y empleadores.
Este lunes 29 de marzo, Fonasa inició el décimo tercer proceso masivo de Devolución de Cotizaciones Pagadas en Exceso (DPE). Son más de $1.500 millones de pesos que estarán disponibles para un total de 26.362 personas beneficiarias y empleadores.
A través de un proceso semestral, Fonasa detecta este exceso de cotizaciones y las devuelve a quien corresponda. Las propuestas de devolución se pueden revisar y están disponibles en su sitio web. Este proceso estará disponible hasta el 4 de julio de 2021.
¿Cómo solicitar la devolución?
Las personas cotizantes o empleadores pueden consultar si poseen devolución de pago en excesos de cotizaciones en ESTE LINK.
Para acceder a la información de la devolución, el cotizante/persona natural, debe ingresar el RUN, número de serie y un código de seguridad; mientras que, para el caso del empleador/Persona Jurídica, sólo debe ingresar el RUT y el código de seguridad.
Para recibir el pago
Luego de aceptar la propuesta de devolución que realiza Fonasa, el cotizante o empleador, podrá escoger la opción que más le acomode, seleccionando si quiere recibir el monto a través de un Depósito Directo en su Cuenta Rut de BancoEstado; Cuenta Vista, Cuenta de Ahorro o Cuenta Corriente de cualquier banco o Pago a través de Vale Vista del Banco Scotiabank.
Fechas de pago
Este pago podrá ser recibido por los cotizantes o empleadores que acepten la propuesta de devolución, en un plazo que varía entre 5 a 10 días hábiles, de acuerdo al siguiente calendario de pago:
¿Qué es la devolución de excesos?
La Devolución de Cotizaciones Pagadas en Exceso se refiere a la restitución de dineros que le pertenecen a los cotizantes o empleadores y se produce por dos situaciones: porque se han registrado pagos de cotizaciones de salud mayores al tope imponible legal mensual (más de 2 millones de pesos / 80,2 UF para el año 2020); o también, porque los empleadores pagaron por error 2 veces las cotizaciones de salud de sus trabajadores.
https://twitter.com/Fonasa/status/1376544896845295619
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